Lima Metropolitana: Más del 30% de trabajadores no puede cubrir una canasta mínima con sus ingresos

A inicios del 2023, el mercado laboral en la capital del Perú continuó mostrando una recuperación lenta y con condiciones menos favorables. Esta situación ha impactado a la capacidad adquisitiva y a los ingresos de los trabajadores limeños.

Durante el trimestre móvil entre noviembre de 2022 y enero de 2023, se registraron 5.1 millones de empleos en la capital. Esto representó un incremento anual de 4.8% y de solo 3.2% en comparación con el periodo prepandemia, según reveló el Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI) a través del informe técnico ‘Situación del Mercado Laboral en Lima Metropolitana’.

“Si bien la calidad del empleo se ha venido recuperando lentamente, aún no alcanza sus niveles prepandemia. La tasa de empleo adecuado ascendió a 58.7% en este trimestre, una cifra superior a la de hace un año (45.3%), pero inferior a la observada antes de la pandemia (62.5%)”, indicó Víctor Fuentes, jefe del Instituto Peruano de Economía (IPE).

En esa línea, la población subempleada -es decir, aquellos que trabajan menos de 35 horas semanales o quienes, trabajando más horas, perciben ingresos menores a un mínimo referencial- ascendió a 2.1 millones de trabajadores.

“De dicho grupo, 1.6 millones se encuentran subempleados por ingresos (32.3% del empleo en Lima Metropolitana), es decir, no perciben ingresos suficientes para cubrir una canasta mínima de consumo”, precisó el economista.

Con este dato, el porcentaje de trabajadores limeños con ingresos menores a una canasta básica acumuló cuatro meses consecutivos en aumento. La tasa registrada entre noviembre y enero representa un retroceso de 12 años, sin considerar la pandemia.

Ingresos laborales

Respecto a los ingresos laborales, se mantiene una lenta recuperación. El ingreso de un trabajador limeño promedio ascendió a S/ 1.803 mensuales en este trimestre, según datos analizados por el IPE.

“Si bien este monto supera en términos reales al del año anterior en 1.4%, se ubica aún 10.1% por debajo del nivel prepandemia. Esto significa que la capacidad adquisitiva de los trabajadores de la capital se ha reducido en más de S/ 200 desde el inicio de la pandemia”, señaló Fuentes.

En detalle, el ingreso laboral real se encuentra por debajo de los niveles del 2019 tanto para los hombres (-11.5%) como para las mujeres (-7.3%). “La brecha de género en salarios persiste: por cada S/ 1 que percibe en promedio un trabajador limeño, una trabajadora limeña gana S/ 0.75″, refirió el analista del IPE.

Por último, según edades, los trabajadores jóvenes de 14 a 24 años continúan siendo los más afectados al registrar una caída de 16.9% respecto al nivel prepandemia. Esto equivale a una pérdida de 154 mil empleos juveniles.

Además, el grupo de 25 a 44 años presentó una caída de 1.4%, es decir, 32 mil empleos menos. En contraste, el número de trabajadores de 45 años a más aumentó 24.3% respecto a la prepandemia, lo que representa un incremento de 223 mil empleos.